Generative AI Implementation

生成AI組織実装プログラム

生成AIの導入は、ツールの問題ではない。組織の問題である。テクノロジーの導入ではなく、組織の働き方と思考様式を変革する。戦略コンサルティング×組織開発の知見で、生成AIを組織に「実装」します。

こんな課題はありませんか

01 生成AIツールを導入したが、一部の社員しか使っておらず、組織全体に浸透しない

02 「AIで何ができるか」は理解したが、「自社のどの業務に適用すべきか」がわからない

03 AI活用のガイドラインやルールが整備されておらず、セキュリティリスクが懸念される

04 経営層がAI導入を推進しているが、現場の抵抗感が強く進まない

05 個人のプロンプト技術ではなく、組織としてのAI活用力を底上げしたい

85%

AI活用率

導入6ヶ月後の全社AI活用定着率

40%

業務効率化

AI活用による定型業務の工数削減

3ヶ月

組織定着期間

パイロットから全社展開までの標準期間

92%

受講者満足度

プログラム参加者の実務活用継続率

生成AI組織実装プログラムとは

多くの企業が生成AIの導入に取り組んでいますが、「ツールを入れたが使われない」「一部の社員だけが活用している」という状態に陥っています。これはテクノロジーの問題ではなく、組織の問題です。

Human Matureの生成AI組織実装プログラムは、10年超の組織変革コンサルティングの知見を活かし、生成AIを組織全体に「実装」します。単なるツール研修ではなく、業務プロセスの再設計、組織文化の変革、リスク管理体制の構築まで、包括的に支援します。

代表の本藤自身がClaude、ChatGPT等の生成AIを日常的に活用し、自社の業務プロセスをAIで変革した実践者です。「使い方を教える」のではなく「組織の働き方を変える」視点でプログラムを設計します。

対象

生成AIの組織導入・浸透、業務プロセスのAI活用最適化

■ 標準期間

3〜6ヶ月

■ 対象企業規模

社員数30名〜

■ アプローチ

組織変革コンサルティング×AI実践知見の統合アプローチ

Human MatureのAI組織実装プログラムの特長

「組織変革」としてのAI導入

10年超の組織変革コンサルティングの知見を活かし、AI導入を単なるツール導入ではなく組織変革として設計します。チェンジマネジメントの手法で現場の抵抗感を解消し、組織全体への浸透を実現します。

実践者としての説得力

代表自身が生成AIのヘビーユーザーであり、自社の業務をAIで変革した実践者です。「教科書的な知識」ではなく「実際に使い倒した知見」に基づくプログラムを提供します。

業務プロセス視点でのAI活用設計

単にAIの使い方を教えるのではなく、業務プロセス全体を見直し、AIが最も効果を発揮する領域を戦略的に特定。投資対効果の高いAI活用を実現します。

経営戦略との接続

AI活用を経営戦略の文脈に位置づけ、「何のためにAIを使うのか」を明確にします。DX戦略の策定からAI実装まで、一貫した支援が可能です。

リスク管理とガバナンスの設計

AIの利活用ガイドライン、情報セキュリティポリシー、品質管理基準の策定まで支援。安心してAIを活用できる組織体制を構築します。

AI組織実装の進め方

現状診断から組織定着まで、標準3〜6ヶ月のプログラムです。

Phase 01

2〜4週間

現状診断・戦略策定

業務プロセスの可視化、AI活用ポテンシャルの評価、優先領域の特定、AI活用戦略の策定を行います。

Phase 02

4〜8週間

実践ワークショップ・パイロット

部門別の実践型ワークショップを実施。パイロットチームでの先行導入と効果検証を行います。

Phase 03

4〜8週間

全社展開・仕組み構築

パイロットの成果を全社に展開。ガイドライン策定、アンバサダー制度設計、活用事例の仕組み化を進めます。

Phase 04

継続的

定着・進化

定期的な活用度モニタリング、新しいAI技術のキャッチアップ、活用レベルの継続的な向上を支援します。

Industries

対応可能な業界

業界を問わず、生成AIの組織実装を支援します。

製薬・ヘルスケア／通信・IT ／金融／製造／商社・流通／エネルギー／サービス／小売